Plan de Trabajo

MARCO ESTRATÉGICO ALAS
Con el objetivo de determinar el Plan de Trabajo que el Lic.Tomislav Kuljis Fuchtner, actual Presidente de la Asociación, cumplirá durante su Gestión y como resultado de la Primera Reunión del Grupo de Trabajo la cual se llevó a cabo en Octubre de 2013 en Cartagena de Indias, Colombia siendo el anfitrión FENALCO, se han establecido:

OBJETIVOS GENERALES

1. Desarrollo y Protección del Comercio Formal:
a. Pago de impuestos
b. Generación de empleo estable
c. Apoyo al desarrollo y crecimiento de la MiPyMEs a través de la integración y encadenamiento productivo.
d. Alimentos inocuos para el bienestar de la población.

2. Manejo inteligente de las imposiciones o regulaciones por parte del Sector Público:
a. Minimizar el impacto de las regulaciones en cada país, como los son las políticas de proteccionismos, intervenciones y otros factores.

3. Mostrar la cara del Liderazgo Social, a través de acciones proactivas, promoviendo el liderazgo social entre nuestros Asociados, mostrándonos siempre innovadores.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

1. Generar información de utilidad para los Asociados.
2. Generar la Sostenibilidad de la Asociación.
3. Generar un plan de comunicación que posicione la Asociación a nivel Latinoamérica.
4. Lograr la participación activa de los Asociados en los eventos Internacionales.
5. Recuperar la membrecía de otros países de Latinoamérica.

Para lograrlo, es primordial enfocarnos en:

A. SATISFACCIÓN DE LOS ASOCIADOS

• Intercambio de Tendencias y Buenas Prácticas: Responsabilidad Social y Desarrollo Sostenible.
• Posconsumos (Llantas, pilas, bolsas, luminarias, RAEE’s, etc.)
• Políticas Ambientales, Cambio Climático.
• Certificaciones Ambientales y RSE.
• Acuerdos y Alianzas Transnacionales.
• Marketing.
• Mermas.
• Riesgo Crediticio, scoring.
• Costos de transacción, Medios de Pago.
• Agenda Legislativa Consolidada.
• Normas de impacto del Sector.

B. SOSTENIBILIDAD DE LA ASOCIACIÓN:

I. Análisis y Seguimiento Financiero de ALAS

II. Proyectos
a. Workshops.
b. Cooperación Internacional.

III. Comercialización de Productos
a. Página Web / Redes Sociales.
b. Directorio de Asociados y Proveedores.
c. Boletines Informativos / Estudios de Interés.

C. EXCELENCIA OPERACIONAL:
I. Estructura del Talento Humano
II. Optimización de TIC’s